我叫璃音，是一家不大不小的公司中级主管。 虽然30好几好吧40了 自豪的是外表还是跟年轻妹妹一样，丰乳、翘臀，打扮性感， 至少不会让人有阿姨的感觉，怎么说也是个漂亮姐姐， 就连出门逛街，还是会有大学生来搭讪， 但，我一直是个分得清界线的人。 无论是私事与公事、情绪与决策，甚至对人的距离感，我总是拿捏得很准。 这不是与生俱来，而是一路走过练出来的本能。作为部门主管，我带过的新人不少。 浮躁的、爱讲话的、野心太大的，甚至有过想靠暧昧讨好上司的，我全见过。 所以当你刚到公司的时候，我并没有特别留意你。 你坐在新人列的最末排，面容干净、眼神平静，和我预想中会热情衝刺的年轻人不太一样。 但我也没多看，当时我更在意的是客户合约进度和预算表的误差。 我没对你有什么评价。你是新人，我是主管。 我们之间，本该如此。 但我确实记得，有一天深夜，我刚开完电话会议走出会议室，看见你还坐在座位前，盯着报表校对。 公司整层灯光都暗了一半，只剩你那格明亮。你眼神专注，左手敲着空格键调格式，右手笔划过校稿纸。 那一瞬间，我愣了两秒。我不是被你吸引，只是……一时间，觉得有点难得。 一个新人，不吵、不怕苦、不急着讨好。 只是在自己位置上，一件一件把交办的事处理干净。我那天没有走近你，只是转身进了茶水间，泡了一杯咖啡。 那天下午，我在开与国外子公司的月度连线会议。 资料是前一晚交给我，一份由产品组主导、交由行销彙整的简报， 我在早上七点就重做到十点半，还被另一边的总监冷回一句：「你们部门审核都这样放水？」 我忍着没发作，会议时间卡得死，资料也不得不发。 我知道这场会开得艰难，因为里头分析图根本是上上个月的版本—— 只要被对方发现，那就不是简单的「资料误植」，而是我们整个部门的「态度问题」。 但就在我开始报告前十分钟，你忽然站到我位子旁，小...

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